对于组织部新来的青年人来说，适应新环境和新工作是不可避免的挑战。以下是一些建议，可以帮助青年人顺利过渡：

1. 迅速学习业务知识

组织部的工作涉及组织建设、党员管理、干部选拔等多个方面，需要青年人尽快熟悉业务知识和流程。可以通过阅读相关文件、参加培训和向老同志请教等方式，尽快提升业务能力。

2. 积极融入团队

组织部是一个团队，青年人要主动融入团队，与同事建立良好的关系。可以通过参加集体活动、主动请教和帮助他人等方式，增进与同事的感情和信任。

3. 培养政治素养

组织部的工作性质决定了青年人必须具备良好的政治素养。要认真学习党的理论方针政策，提升政治理论水平，提高政治敏锐性和辨别力。

4. 加强沟通协调

组织部工作需要与党委、政府、纪检监察等多个部门打交道。青年人要加强沟通协调能力，善于沟通和协调各方关系，促进工作顺利开展。

5. 保持谦虚谨慎

作为新来的青年人，要保持谦虚谨慎的态度，虚心向老同志学习，虚心接受批评和建议。不要急于表现自己，要脚踏实地地做好本职工作。